FNV HORECABOND
Recreatiesector werkt aan betere arbeidsomstandigheden
Veiligheid niet alleen belangrijk tijdens de vakantie
Overheid, werknemers en werkgevers in de recreatiesector hebben op 20 oktober een intentieverklaring ondertekend om te komen tot een zo geheten arbo-plusconvernant. Staatssecretaris Rutte van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft hiermee een formele afspraak gemaakt met de FNV Horecabond en CNV Bedrijvenbond namens de werknemers en met werkgeversorganisatie Recron om de arbeidsomstandigheden van werknemers in de verblijfsrecreatie en zwembaden structureel te verbeteren.
Onder de afspraak vallen het aanpakken van verzuim- en reïntegratiebeleid, fysieke belasting, agressie en geweld en de algemene werkomstandigheden in zwembaden. Volgens Ben Francooy is het een belangrijke stap op weg naar een goed arbeidsomstandighedenbeleid in de recreatiesector. 'Dat is een branche met veel vaak kleine bedrijven en een wisselende belasting. Ze komen daardoor vaak niet toe aan het verbeteren van de arbeidsomstandigheden. Met dit convenant kunnen we de bedrijven een steun in de rug bieden om daar wel aan te werken.'
De arbo-intentieverklaring houdt in dat de vier partijen zich ten doel stellen uiterlijk op 1 juli 2004 te komen tot de ondertekening van een arbo-plusconvenant voor de recreatiesector. De komende maanden worden gebruikt om een inventarisatie te maken van de risicogroepen ten aanzien van ziekteverzuim, fysieke belasting en agressie en geweld. Daarna worden de basisgegevens over ziekteverzuim, WAO-instroom en werkomstandigheden verzameld zodat het 'arbo-plusconvenant'op de genoemde datum kan ingaan.
De recreatiesector is bij uitstek een sector die mensen een onbezorgde, veilige en onvergetelijke tijd wil laten beleven. Dit geldt niet alleen voor de gasten, maar ook voor de werknemers. Goede arbeidsomstandigheden zijn daarvoor een belangrijke voorwaarde, zo vinden alle partijen.
Noot (