Eindbod ABU voor CAO vaste medewerkers afgewezen
01-07-2003
De gezamenlijke bonden hebben afgelopen weken
ledenraadplegingen gehouden over het eindbod van ABU-werkgevers voor
de nieuwe CAO voor vaste medewerkers van uitzendbureaus. Een ruime
meerderheid van de leden van de verschillende vakbonden wijst het
eindbod van werkgevers af.
Het blijft moeilijk te geloven dat het zover is gekomen. Dit met name
gelet op de constructieve houding van vakbonden in deze
CAO-onderhandelingen. Rekening houdend met de situatie waarin de
branche verkeert, hebben wij ons zoals u weet beperkt tot enkele
realistische en betaalbare voorstellen. Van deze voorstellen is de
bescheiden looneis, die keurig bleef binnen de grenzen van het sociaal
akkoord, het belangrijkst. De werkgevers daarentegen hebben een
waslijst aan verslechteringsvoorstellen gedaan. Na vier
onderhandelingsrondes hebben werkgevers tenslotte het volgende,
ontoereikende eindbod neergelegd.
Hoofdlijnen eindbod werkgevers:
* Geen structurele loonsverhoging in 2003. Slechts een eenmalige
uitkering in 2003 van 0,75% per 1 juli. Een zeer geringe
structurele loonsverhoging per 1 januari 2004 van 1,25%.
* Looptijd van 1 april 2003 tot 1 juli 2004. Dus een contract van 15
maanden.
* Een verkorting van de opzegtermijn van werkgevers.
* Het invoeren van een wachttijd van 4 maanden voor deelname aan de
winstafhankelijke uitkering.
* Uitbreiding van het aantal extra scholingsdagen van 3 naar 4.
* Een aantal studieafspraken en afspraken over protocollen.
* Geen branchebreed werkdrukonderzoek.
Hoe nu verder?
De leden van de vakbonden hebben het eindbod van de werkgevers
afgewezen. Dat is niet niks. Wij vinden het daarom essentieel om alle
betrokken partijen op de hoogte te brengen van de ontstane situatie.
Wij zullen dan ook deze week de Raad van Commissarissen en
ondernemingsraden van de grotere uitzendondernemingen informeren.
Tevens zullen wij de werkgevers van het resultaat van de
ledenraadpleging op de hoogte stellen en aandringen op een nieuw
overleg over de CAO. Eén ding staat als een paal boven water: wij
blijven gaan voor een goede CAO voor de vaste mewerkers van
uitzendbureaus. Dus dat betekent een fatsoenlijke loonsverhoging. Dat
gaat niet vanzelf. Daarbij hebben wij uw steun en hulp nodig.
Nut van lidmaatschap
Juist in deze moeilijke tijd is het nuttig om lid van de CNV
Dienstenbond te zijn. Het aantal leden bepaalt de positie van de
vakbonden in uw organisatie. Hoe meer mensen lid zijn hoe groter de
druk bij de werkgever om goede afspraken te maken. U heeft het nut van
een stevige vakbond al ingezien want u bent lid. Uw collega misschien
nog niet. Wellicht is dit het moment om hem of haar van het nut van
het lidmaatschap te overtuigen. Aanmelden van nieuwe leden kan heel
gemakkelijk hier! Wij rekenen op u!
Vragen?
Als u vragen heeft kunt u contact met de CNV Dienstenbond, tel:
(023)5651052 of email: h.gerding@cnvdibo.nl of m.limmen@cnvdibo.nl.
Dienstenbond CNV