VERENIGING VNO-NCW
VNO-NCW: FNV nu al wankelmoedig over 'arbo-convenanten'
DEN HAAG, 3 DECEMBER 2002 De FNV komt met een overbodig en onnodig plan om de instroom in de WAO te beperken. Koud nadat bekend is geworden dat afspraken tussen werkgevers en vakbonden ('arbo-convenanten') goed werken en voor veel minder verzuim zorgen, komt de FNV weer met wetgeving aanzetten. En opnieuw zet de FNV daarbij ondernemers in de criminele hoek. Dat zegt de ondernemingsorganisatie VNO-NCW in een reactie.
VNO-NCW voelt niets voor wettelijke maatregelen op het terrein van
arbeidsomstandigheden en vraagt zich af of de FNV het beleid van
arbo-convenanten al weer wil verlaten, op het moment dat ze een succes
blijken. Juist in sectoren waar risico's groot zijn, zoals in de bouw
en in de zorg, blijken deze convenanten hun vruchten af te werpen. De
invoering van een norm van 23 kilo voor handmatig tillen in deze
sectoren staat in een vreemd daglicht: een patiënt weegt allicht snel
meer en je kunt een verwarmingsketel van 30 kilo nu eenmaal niet door
midden zagen.
Goed overleg en rekening houden met bijzondere omstandigheden zijn
volgens VNO-NCW de juiste weg om tot een goed arbo-beleid te komen. De
voorstellen van de FNV zijn wat de ondernemers betreft 'verspilde
energie', nu blijkt dat de convenanten werken. Zodra er een nieuw
kabinet zit na de verkiezingen, komt er als het aan VNO-NCW ligt snel
een nieuwe WAO, die voor een verdere, aanzienlijke beperking van de
instroom moet zorgen.
De FNV maakt zich ook druk over overwerk, zonder zich af te vragen of
dit (als het al een probleem is)iets te maken heeft met de korte
arbeidstijd in Nederland. In plaats van een goed gesprek over
verlenging van de arbeidstijd, wil de FNV een verbod op overwerk onder
de wet Economische Delicten te brengen. Zo worden ondernemers ten
onrechte in de criminele hoek gezet.
Dat begint gemeengoed te worden bij de vakbeweging, getuige de
heksenjacht die het 'Bureau Beroepsziekten' van FNV bondgenoten is
begonnen op ondernemers, door lijsten te publiceren van ondernemingen
waar dit bureau schadevergoedingen probeert binnen te halen voor
werknemers die door nalatigheid van de werkgever ziek zouden zijn
geworden. VNO-NCW vindt zulke 'schandpaalacties' des te vreemder omdat
de FNV principieel tegen het onderscheid is tussen beroepsziektes en
kwalen die hun oorzaak buiten het werk vinden (risque professionel
versus risque social.)
03 dec 02 17:35