FNV
Helft werknemers maakt reorganisatie mee
Ruim de helft van de Nederlandse werknemers werd de afgelopen jaar
geconfronteerd met een reorganisatie. De kans dat laag opgeleiden met
een reorganisatie te maken krijgen is bovendien groter dan hun hoger
opgeleide collegas. Dit blijkt uit het Loonwijzer-onderzoek van de
FNV, Ilse en de Universiteit van Amsterdam.
Bij bedrijven met meer dan 5000 werknemers had recent 83 procent van
de werknemers een reorganisatie mee gemaakt. Grote bedrijven in de
collectieve sectoren lijken daarbij de kampioenen. Koplopers zijn de
politie, het openbaar bestuur, de sociale verzekering. Maar ook het
bankwezen en andere financiële instellingen reorganiseerden de
afgelopen periode volop.
Kleine bedrijven reorganiseerden veel minder vaak. Hier maakte maar
één op de vier werknemers een reorganisatie mee.
Het onderzoek wijst uit dat de angst voor een reorganisatie de
werknemer onzeker maakt. In bedrijven waar ontslagen vallen denkt drie
van de vier werknemers zijn baan te verliezen. Verder blijkt dat
werknemers van veertig jaar en ouder eerder geconfronteerd worden met
een reorganisatie dan jongere werknemers.
3 juni 2002