Aedes
CAO overleg woningcorporaties afgebroken
16 mei 2002
De onderhandelingen voor een nieuwe CAO Woondiensten zijn vandaag
afgebroken op een voorstel voor een nieuw loongebouw. Volgens
werkgeversorganisatie Aedes eisen de vakorganisaties een wijziging in
de voorgestelde nieuwe loonschalen waardoor de loonkosten tien procent
hoger komen te liggen.
De partijen werken toe naar een gemoderniseerde CAO Woondiensten waar
behalve een nieuw functiewaarderingssysteem ook een nieuw loongebouw
wordt geïntroduceerd Door het nieuwe systeem komt een groep
medewerkers buiten de salarisschalen te vallen. De werkgevers hebben
een voorstel gedaan om de werknemers die hiermee te maken krijgen,
volledig te compenseren. Werknemers houden zicht op het bereiken van
hun huidige salarisschaal, het salaris zal ook in de toekomst blijven
stijgen door de CAO-verhogingen en er is geen tijdslimiet aan
verbonden. Volgens werkgeversonderhandelaar Willem van Leeuwen is er
een buitengewoon fatsoenlijk voorstel gedaan.
Desondanks eisen de vakorganisaties dat de salarisschalen worden
verhoogd met als gevolg een structurele loonkostenstijging van 10
procent. Volgens de werkgevers is dit 'maatschappelijk ongewenst'.
Werkgeversorganisatie Aedes is teleurgesteld in de houding van de
bonden: 'Het is onvoorstelbaar dat een salarissysteem dat alle
garanties biedt voor de zittende medewerkers en naar de toekomst toe
marktconform is, zomaar opzij wordt geschoven,' aldus onderhandelaar
Willem van Leeuwen.
De CAO-partijen werken al sinds 1999 toe naar een vernieuwende en
gemoderniseerde CAO Woondiensten die ruimte laat voor eigen invulling
door de woningcorporaties. De gevolgen van de vastgelopen
onderhandelingen zijn direct voelbaar voor de 23.000 medewerkers in de
sector. Omdat de vorige CAO per 31 december 2001 afliep en er geen
loonafspraken zijn gemaakt, zit een salarisverhoging er voorlopig niet
in.