Dienstenbond CNV
CAO Nieuws
Tussenstand CAO-onderhandelingen Rabo
Op 22 april jl. hebben er wederom onderhandelingen plaatsgevonden over
de CAO Rabobank.
Helaas zijn de onderhandelingen nog steeds niet in een fase dat er
concrete afspraken worden gemaakt. Wél is er gesproken over de
volgende onderwerpen:
* Wet arbeid en zorg
Waarbij de onderwerpen adoptieverlof en kortdurend zorgverlof
benoemd zijn als onderwerpen die in de CAO geregeld moeten worden.
* Studiefacilteitenregeling
Rabobank geeft aan met name problemen te ondervinden bij
carrièregerichte opleidingen, het terugvorderen en met betrekking
tot het aantal uren dat medewerkers vergoed krijgen.
* Gelijke beloning
Hierover wil men iets opnemen in het 1e hoofdstuk.
* Arbeidsvoorwaarden-keuzesysteem
Rabobank concludeert dat het met betrekking tot het kiezen van
arbeidsvoorwaarden ontbreekt aan goede informatie, mede door het
versnipperd opnemen van bepalingen hieromtrent in de CAO. Men is
voornemens dat doorzichtiger te maken. Men wil nu nog niet het
systeem uitbreiden.
* Beschikbaarheidsdiensten
Hierover zijn nog geen afspraken gemaakt.
* Nieuw beloningsgebouw
Hierbij is uitvoerig stilgestaan. Met betrekking tot de
salarisgroepen 12 en 13 wil men meer flexibele elementen inbrengen
in deze CAO.
Met betrekking tot de salarisgroepen 1 tot en met 11 wil men een
aantal uitgangspunten voor een nieuw beloningsgebouw in deze CAO
opnemen. Het nieuwe beloningsgebouw zou echter pas met de volgende
CAO definitief worden vastgesteld, ook omdat men behoefte heeft om
met het nieuwe gebouw te experimenteren in de vorm van pilots.
* Uitgangspunt van dit gebouw is dat men naast competenties van
medewerkers ook naar resultaatgericht van medewerkers zal kijken.
Het medewerkerwaardeplan zal met het nieuwe beloningsgebouw komen
te vervallen, omdat er al variabele elementen in het gebouw
zitten. In de regeling over een nieuw beloningsgebouw wil men ook
de overhevelingstoeslag regelen, en dat dus niet in de komende CAO
al regelen. De Dienstenbond CNV en haar collega-vakorganisaties
hebben nog niet gereageerd op de ideeën van de Rabobank met
betrekking tot een nieuw loongebouw.
Hoewel er constructief gesproken is kunnen wij u nog geen concrete
resultaten melden. Op 14 mei a.s. wordt weer verder onderhandeld.
Vanzelfsprekend houden wij u op de hoogte.
Is uw collega al lid van de Dienstenbond?
U bent lid van de Dienstenbond CNV. Uw collega wellicht nog niet.
Overtuig hem of haar van het nut van het lidmaatschap. Wij rekenen op
u!
>> meer informatie over het lidmaatschap
Voor vragen of opmerkingen kunt u terecht bij uw bestuurder Ike
Wiersinga. Telefoon (023) 565 10 52. Email: i.wiersinga@cnvdibo.nl.
Hoofddorp, 26 april 2002.