CNV BEDRIJVENBOND
CNV :horeca beklemtoont combinatie arbeid en zorg
Donderdag starten onderhandelingen horeca-cao.
CNV Horeca start donderdag 25 april met de cao-onderhandelingen voor
de 275.000 horecawerknemers. Op 1 juli aanstaande verloopt de huidige
horeca-cao. De bond wil een cao voor één jaar, met een loonsverhoging
van vier procent. Daarnaast steekt CNV Horeca in op goede afspraken
over de combinatie tussen arbeid en zorg.
CNV Horeca wil dat iedere werknemer, bij een plotseling ernstige
gebeurtenis in het gezin of directe omgeving, het recht krijgt op
betaald calamiteitenverlof. Over zorgverlof wil de bond afspreken dat
werknemers het recht hebben op maximaal 21 dagen per jaar, waarvan de
eerste tien dagen worden doorbetaald. Voor stervensbegeleiding wil de
bond extra zorgverlof.
Verder wil CNV Horeca dat vakantie in overleg met de werknemer wordt
vastgesteld, nu heeft de werkgever daarbij nog het laatste woord.
Werknemers van 50 jaar en ouder moeten kunnen kiezen voor een
vierdaagse werkweek.
Nadere inlichtingen:
John Toxopeus, onderhandelaar voor CNV Horeca: 06 - 51 49 77 58 of
030 - 6348 323 (kantoor);
Nancy Abelskamp, persvoorlichter, 06 - 22 39 29 64.
Houten, 22 april 2002
22 apr 02 12:00