Koninklijk Horeca Nederland
Tijdschrift Koninklijk Horeca Nederland
Inhoud blad maart 2002
Tijdschrift Horeca Nederland maart 2002 Inhoudsopgave maart 2002 van
het maandblad voor leden van Koninklijk Horeca Nederland.
Pensioen: straks terug naar minimum?
Oudedagsvoorziening krijgt veel te weinig aandacht. "Veel leden
vertrouwen op het kapitaal dat in hun zaak zit en denken: als ik wil
stoppen, verkoop ik de zaak. Maar in veel gevallen is dat bij lange na
niet voldoende." Dat zegt directeur Jeu Claes aan de vooravond van een
landelijke actie waarmee Koninklijk Horeca Nederland de leden actief
helpt hun oudedagsvoorziening, als die er al is, eens goed onder de
loep te nemen. "Het behoort tot onze verantwoordelijkheid om onze
leden te wijzen op de risico's, die ze op dit terrein lopen. Je moet
er toch niet aan denken dat je je hele leven als ondernemer uit de
naad hebt gewerkt en bij het afscheid van je bedrijf tot de ontdekking
komt dat je op je levensstijl zwaar moet inleveren?"
Inhoudsopgave met links naar Ledeninformatie
Van de voorzitter: Kamers kunnen goedkoper werken
Tegenstrijdige Regelgeving
Pensioen: Straks terug naar het minimum? Veel leden
vertrouwen op het kapitaal in hun zaak maar in veel gevallen is dat
bij lange na niet voldoende voor een goed pensioen. En teveel
vertrouwen op de goodwill kan vaak fataal zijn. Kortom: de
oudedagsvoorziening krijgt te weinig aandacht.
Biologisch eten nader bekeken EKO-keurmerk rukt op in de
horeca
Markante zaken: Hotel Seven One Seven combineert unieke
uitstraling met warme service
Ledenvoordeel: Telefoneren kan goedkoper (Ventelo); Pulsebox
groot succes
Directeurendisco (Directeurenoverleg Alcohol)
Italië en een temperamentvolle euro
De nieuwe Risico Inventarisatie en -Evaluatie
Vergroot uw politieke netwerk De lobby van Joost Verhoeff,
eigenaar van `Knus in Delft' én afdelingsvoorzitter.
Het terras als winstmaker
Geknipt
Kort
Wet Arbeid en Zorg
Vierde Koninklijk Horeca Nederland Golfevent
Verborgen wapens
Speciale Arbo-site voor de horeca
U bepaalt het beleid van Koninklijk Horeca Nederland
Richtlijn horecapromoties
Voortbestaan BEM!
Hoger rendement horeca: waar voor uw geld. Het bestuur stelt
zich voor.
Juridische zaken: Scoren in extra speeltijd
Nieuwe media: Computervirussen
Sector Restaurants
Sector Hotels
Sector Discotheek- en Zaalbedrijven
Sector Fastfood- en IJsbedrijven
Sector Toerisme en Recreatie
Sector Chinees-Indische bedrijven
Sector Café-barbedrijven
Regionieuws: Arbeidsinspectie controleert; Rotterdam:
Comakers matcht werkgevers en kandidaten; Zwolle: Wapendetectie
Agenda
Toelating tot de vereniging
Vraag en antwoord