FNV BONDGENOTEN
FNV Bondgenoten: CAO-overleg Corus beëindigd
FNV Bondgenoten: CAO-overleg Corus voortijdig beëindigd
Vanavond is het overleg voor een nieuwe CAO bij Corus naar mening van FNV Bondgenoten voortijdig beëindigd. FNV Bondgenotenbestuurder Jos Duynhoven: 'De werkgever wilde het niet laat maken vanavond. Hij heeft nu na vier ronden een loonbod van 1% voor 14 maanden neergelegd en wil hij alleen maar ingaan op de punten die hij tijdens het eerste gesprek op 3 januari heeft ingebracht. Op de voor ons belangrijkste voorstellen wil hij niet ingaan. Dat is geen manier om een overleg te voeren en die 1% is natuurlijk volstrekt onacceptabel'.
Corus legde in de eerste ronde op 3 januari 2002 op tafel alleen te
willen praten over een beheerste loonontwikkeling, een looptijd van 14
maanden, maximale flexibilisering van de arbeidsvoorwaarden,
modernisering van de functiewaardering en meer aandacht voor de
gezondheid van de medewerkers.
Belangrijke punten voor FNV Bondgenoten zijn een loonsverhoging van 4%
structureel. Daarnaast het continueren van de deeltijd- en
vertrekregeling voor ouderen, zodat het voor iedereen, ongeacht
geboortejaar, mogelijk wordt om vanaf z'n 55e korter te gaan werken
respectievelijk op z'n 60e te stoppen met werken. Een ander belangrijk
punt is het afschaffen van de bonusregeling. Duynhoven: 'Maar Corus
wil dus niet op deze voorstellen ingaan en geeft daarmee aan er
behoorlijk ouderwetse ideeën over arbeidsvoorwaarden op na te
houden'.
Nu Corus het overleg heeft overleg voortijdig beëindigd, moet volgende
week woensdag 30 januari 2002 verder worden gepraat. Daarna gaat FNV
Bondgenoten zijn achterban raadplegen. Op 4 februari 2002 wordt de
ledenvergadering gehouden.
De CAO van Corus geldt voor ruim 10.000 werknemers.