07 jan 2002
Benoemingg
Karen van Oudenhoven-van der Zee hoogleraar Organisatiepsychologie
Karen van Oudenhoven-van der Zee is onlangs benoemd tot hoogleraar
Organisatiepsychologie bij de Faculteit der Psychologische,
Pedagogische en Sociologische Wetenschappen.Het gaat om een van de Van
der Leeuwleerstoelen, die door NWO zijn ingesteld om ook relatief
jonge mensen een hoogleraarschap te kunnen bieden. Van Oudenhoven-van
der Zee was voor haar benoeming universitair hoofddocent op het gebied
van personeelsbeoordeling en vaardighedenonderwijs bij de sectie
Persoonlijkheidspsychologie. Zij is tevens projectleider van het
Kwaliteits- en Studeerbaarheidsproject geweest, dat als taak had
multimediale computersystemen te ontwikkelen voor het
vaardighedenonderwijs in de psychologie.
mw. dr. K.I. van Oudenhoven-van der Zee (Groningen, 1966) studeerde
psychologie in Groningen en promoveerde in 1996 aan de RUG op het
proefschrift For better or for worse: social comparison and coping
with health problems. Haar onderzoek en onderwijs richtte zich de
afgelopen jaren grotendeels op het gebruik en de waarde van
meetinstrumenten bij personeelsselectie en -beoordeling. Daarnaast
verrichtte ze onderzoek naar persoonlijkheid en aanpassing van
werknemers en migranten in een interculturele context. Ook haar
toekomstige onderzoek zal gericht zijn op culturele diversiteit in
organisaties, waarbij het onderzoek een sterker
organisatiepsychologisch accent zal krijgen.
Informatie
mw. prof.dr. K.I. van Oudenhoven-van der Zee, telefoon (050)363 63 52,
e-mail k.i.van.oudenhoven-van.der.zee@ppsw.rug.nl