Logo
Afbeelding
Vermeend en De Waal openen Week van de Loonwijzer
Dinsdag 30 oktober starten minister Vermeend (Sociale Zaken) en
FNV-voorzitter De Waal de `Week van de Loonwijzer`. Zij vullen dan om
10.00 uur de vragenlijst op www.loonwijzer.nl in. De FNV werkt bij dit
project samen met de Universiteit van Amsterdam en Ilse. Het
initiatief moet in januari een nieuwe digitale loonmachine opleveren
met loonindicaties voor 400 beroepen. In de Week van de Loonwijzer
wordt iedereen die werkt opgeroepen de vragenlijst op
www.loonwijzer.nl in te vullen
Ambtenaren van het ministerie van Sociale Zaken, beleidsmedewerkers
van de FNV, onderzoekers van de Universiteit van Amsterdam en
dot-commers van Ilse geven in die week het goede voorbeeld. Vanaf 30
oktober vertrouwen zij gewapend met een loonstrookje hun gegevens toe
aan de enquête van loonwijzer.nl. De initiatiefnemers verwachten dat
aan het eind van dit jaar 40.000 personen hun loongegevens hebben
ingevuld.
De loonwijzer is een direct vervolg op www.vrouwenloonwijzer.nl. Deze
site ging op 17 mei van dit jaar de lucht in en trekt ruim 7.000
bezoekers per week.
De campagne rondom het invullen van www.loonwijzer is meertalig. Zo
zijn er vanaf de Week van de Loonwijzer overal op het web banners in
het Turks, Arabisch, Spaans en Nederlands die doorlinken naar de
enquête.
De gegevens van alle invullers worden ingevoerd in een database die
steeds wordt geactualiseerd. Vanaf januari 2002 kan iedereen via
www.loonwijzer.nl zijn eigen loon vergelijken met beroepsgenoten.
Naast de salarischeck geeft de site informatie over beste beroepen en
beste bedrijven voor allochtoon, man, vrouw, oud, jong.
Vanzelfsprekend komen daarbij ook de secundaire arbeidsvoorwaarden aan
bod.
In CAOs wordt aangegeven wat in een bepaald bedrijf of bedrijfstak de
minimumverdienste moet zijn. De salarischeck van www.loonwijzer.nl
geeft aan wat er werkelijk wordt verdiend. Voor de initiatiefnemers,
waaronder de FNV, is de loonwijzer de manier om inzicht te krijgen in
honorering per sector, beroep, sekse, leeftijd en etniciteit. Daarmee
hoopt de FNV goed beleid te maken om de loonongelijkheid tussen man,
vrouw, allochtoon en autochtoon verder terug te brengen.
Deze loonongelijkheid is onacceptabel, zei staatssecretaris Verstand
(Sociale Zaken) bij de opening van www.vrouwenloonwijzer.nl dit
voorjaar.
25 oktober 2001