Gemeente Haarlemmermeer


* Besluiten B&W


+ 20 juli 2001

... B & W-nieuws week 30

eerste omnibusonderzoek bedrijven en instellingen wijst uit: HAARLEMMERMEER, EEN POPULAIRE VESTINGSPLAATS

Gemeente Haarlemmermeer heeft voor het eerst een grootschalig Bedrijvenomnibusonderzoek gehouden onder Haarlemmermeerse bedrijven en instellingen. Het omnibusonderzoek is gehouden om het contact met en de kennis over het bedrijfsleven te vergroten. Aan dit omnibusonderzoek werkte bijna 2000 bedrijven en instellingen mee. De resultaten van het onderzoek worden mee genomen in het (nieuwe weglaten) beleid van de afdeling Economische Zaken van gemeente Haarlemmermeer.

Vestiging in Haarlemmermeer
Ongeveer vier op de tien organisaties is sinds vijf jaar in Haarlemmermeer gevestigd. Redenen om te kiezen voor Haarlemmermeer lopen uiteen van de bedrijfshuisvesting, de ligging, centraal en dichtbij Schiphol en de nabijheid van een groeiend aantal klanten. Als men opnieuw voor de keuze zou staan zou 62% opnieuw voor Haarlemmermeer kiezen, 28% weet het niet en 10% zou er niet voor kiezen. Het gros van de bedrijven die daadwerkelijk verhuisplannen heeft gaat op zoek naar een locatie in Haarlemmermeer (85%). De belangrijkste reden om het huidige pand te verlaten is vanwege uitbreiding van het bedrijf (61%). Slechte bereikbaarheid en infrastructuur zijn de meest genoemde redenen om niet voor Haarlemmermeer te kiezen. De wijze waarop organisaties zijn gehuisvest zijn zeer divers. De grootste groep is in een kantoor, of een kantoor met werkplaats gevestigd (26%). Opvallend groot is het aantal organisaties dat werkt in of vanuit huis. Zeven van de tien organisaties verwacht het jaar 2000 in bedrijfseconomische zin goed tot zeer goed af te sluiten. Als punt van zorg geeft de helft van de Haarlemmermeerse werkgevers aan moeite te hebben om geschikt personeel te vinden.

Fysieke omgeving
Organisaties beoordelen hun fysieke omgeving gemiddeld met een 6,5. Met name de items kabels, leidingen en nutsvoorzieningen, verlichting en bestrating beoordelen zij als goed. Het openbaar groen, de netheid van de buitenruimte, bewegwijzering, representativiteit en verkeersveiligheid krijgen een matig tot goede beoordeling. Het meest ontevreden zijn organisaties over parkeren, voorzieningen en openbare kunst.

Samenwerking
Ruim drie op de tien organisaties is lid van een lokale ondernemersvereniging. Het parkmanagement, waarbij gemeente en organisaties samenwerken aan het beheer van de kantoren- en bedrijventerreinen, is nog bij weinig organisaties bekend. Bijna de helft van de organisaties heeft het afgelopen half jaar contact met de gemeente gehad. Hoe groter het bedrijf hoe vaker het contact.

De enquête is verstuurd naar 6300 bedrijven waarvan bijna 2000 bedrijven en instellingen mee gewerkt hebben.

Bestuursdienst
Het college heeft kennis genomen van de nieuwe bevolkingsprognose voor Haarlemmermeer, opgesteld door de afdeling Onderzoek en Statistiek van de gemeente Haarlemmermeer. De nieuwe prognose geldt tot het jaar 2006 wanneer het VINEX woningbouwprogramma is afgerond. Tot 2005 zal het aantal huishoudens in de leeftijd 30 - 45 jaar met kinderen sterk toenemen als gevolg van de VINEX locaties. De ontwikkeling in Floriande en Toolenburg-zuid zorgen voor een snelle toename van de Hoofddorpse bevolking met een maximum van 77.000 inwoners tussen 2005 en 2010. Door de komst van de wijk Getsewoud geldt hetzelfde voor Nieuw-Vennep waar een maximum van ruim 30.000 inwoners wordt bereikt. Vijfhuizen groeit fors van 2700 naar 4400 inwoners. Van de overige kernen groeit Lisserbroek, de anderen blijven constant of zien de bevolking iets afnemen (Zwanenburg). Voor de periode 2006 - 2025 zijn twee toekomstscenario's uitgewerkt die gebruikt kunnen worden voor de beleidsvorming rond woningbouwprogramma's na 2005. Een toenemend groeiscenario gaat uit van en gemiddelde woningbouwproductie van 700 woningen per jaar, waar van een groot deel op nieuwe locaties. In een afnemend groeiscenario wordt afgezien van een verdere ontwikkeling van nieuwe woningbouwlocaties na voltooiing van de VINEX locaties.

Welzijn, Onderwijs en Cultuur
Het college neemt kennis van het werkbezoek van de dienst WOC aan België van 20 t/m 23 september 2001. Het werkbezoek is in het kader van het veranderingstraject "WOC in perspectief" om de professionaliteit van de dienst te vergroten.

Programma Management
Het college verleent medewerking aan de realisatie van eiland 7 van de Vinexlocatie Floriande te Hoofddorp met toepassing van de artikel 19 procedure Wet op de Ruimtelijke Ordening. Op de informatie-avond (6 juni 2001) en tijdens de inspraakperiode (7 juni - 4 juli 2001) zijn geen zienswijzen ingediend.

Aan deze tekst kunt u geen rechten ontlenen