Korpschef Eringa: "Prestatieafspraken politie vergroten veiligheid
Flevoland 10-11-2004 - De prestatieafspraken tussen de politiekorpsen
en de ministers van Justitie en Binnenlandse Zaken werken. Dat
concludeert korpschef Pier Eringa van Politie Flevoland bij de
bekendmaking van de prestatiebeloningen voor de politie over 2003. Op
de overeengekomen prestatiedoelen boekte Flevoland in 2003 een zeer
grote vooruitgang. Die doelen zijn: tevredenheid van het publiek,
beschikbaarheid van de politie op straat, het aantal staandehoudingen,
het aantal bij het OM aangeleverde verdachten, doelmatigheid en
terugdringing van het ziekteverzuim.
Eringa: Allereerst ben ik trots op mijn korps. Maar het gaat niet om
individuele scores van korpsen op bepaalde doelen. Ook veel
collega-korpsen hebben in 2003 een grote stap voorwaarts gemaakt. We
zien over de hele linie dat de prestatieafspraken positief werken bij
het bestrijden van criminaliteit en het vergroten van de veiligheid in
Nederland. De prestatieafspraken helpen in het belang van de
veiligheid voor iedereen.
Belangrijk is wel de balans tussen repressie (aanhoudingen, bekeuren,
rechercheren) en preventie in het politiewerk. Eringa: Er moet ook
tijd blijven voor een praatje op straat, dat kun je niet uitdrukken in
cijfers, maar is preventief wel belangrijk. Dan lukt het ook om
sneller bijvoorbeeld crimineel gedrag te ontdekken en daarop
maatregelen te nemen. We moeten de ruimte houden om de
prestatiecontracten flexibel in te vullen en om vanuit veiligheid de
juiste prioriteiten te stellen.
Het korps van Flevoland krijgt ruim 400.000 euro extra als
prestatiebonus van het Ministerie. Die gaat volledig naar de
medewerkers. Eringa Mijn mensen verdienen deze pluim. De beloning is
een mooie stimulans om op deze weg door te gaan en een goede
investering in ons korps.
Politie Flevoland